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    宣威市教育體育局2023年公開招聘復(fù)興街道中心幼兒園編制外學(xué)齡前教輔人員公告

    時間:2023-08-04 16:15 來源:宣威市人民政府網(wǎng)站 微信公眾號:yn2553 QQ公眾號:800061629

    宣威市教育體育局2023年公開招聘復(fù)興街道中心幼兒園編制外學(xué)齡前教輔人員公告

           宣威市復(fù)興街道中心幼兒園建設(shè)項目是2022年宣威市人民政府十件民生福祉實(shí)事之一,該項目于2022年3月開工建設(shè),辦學(xué)規(guī)模為12個教學(xué)班,學(xué)位360個,將于2023年9月開園招生。為確保宣威市復(fù)興街道中心幼兒園正常開展教學(xué)工作,現(xiàn)面向社會公開招聘編制外學(xué)齡前教輔人員,結(jié)合實(shí)際,現(xiàn)公告如下:

           一、招聘原則

    堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,面向社會公開招考,擇優(yōu)聘用。

           二、招聘崗位

    編制外學(xué)齡前教輔人員24名。

           三、招聘公告的發(fā)布

    宣威市教育體育局2023年公開招聘復(fù)興街道中心幼兒園編制外學(xué)齡前教輔人員公告、招聘計劃及相關(guān)招聘信息均通過宣威市人民政府門戶網(wǎng)向社會公布。考生可通過規(guī)定網(wǎng)站查詢招聘相關(guān)信息。因查看轉(zhuǎn)載信息造成的一切報考失誤,由考生自行承擔(dān)。

           四、招聘條件

    (一)基本條件

    1.具有中華人民共和國國籍;

    2.18周歲以上35周歲以下(時間計算截止到2023年8月10日);

    3.具有國民教育專科及以上學(xué)歷,持有教師資格證書;

    4.擁護(hù)中華人民共和國憲法,遵守國家法律法規(guī),具有良好的道德情操和心理素質(zhì)、紀(jì)律觀念強(qiáng);

    5.自愿從事所報崗位工作,具有忠誠、奉獻(xiàn)、吃苦耐勞精神,有愛心,服從工作安排;

    6.身體健康,具備正常履行崗位職責(zé)的身體條件。

    (二)有下列情形之一的人員不得報考

    1.因犯罪受過刑事處罰人員和曾被開除公職的人員;

    2.受黨紀(jì)、政紀(jì)處分期未滿或正在接受紀(jì)律審查、司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

    3.被單位除名、辭退或解聘未滿5年的機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員;

    4.在以往公務(wù)員招錄考試、事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律的人員;

    5.報名開始之日前(2023年8月9日)屬機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職在編的人員;

    6.被列入人民法院失信被執(zhí)行人員名單人員;

    7.報名時仍未取得畢業(yè)證書及招聘崗位所需其他證書的人員;

    8.吸毒人員和被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;

    9.現(xiàn)役軍人;

    10.法律法規(guī)和政策規(guī)定不得招聘為編制外工作人員的其他情形人員。

           五、報名

    (一)報名時間2023年8月10日(星期四),上午8:30—11:30、下午14:30—17:30,逾期不再辦理報名手續(xù)。

    (二)報名地點(diǎn)

    宣威市復(fù)興街道中心學(xué)校(宣威市復(fù)興街道建屏路一號復(fù)興佳園安置點(diǎn)工會服務(wù)站)。

    (三)在規(guī)定的時間內(nèi)報名,報名人員填報個人信息時要認(rèn)真閱讀公告,采取本人現(xiàn)場報名的方式進(jìn)行,不允許代報,符合條件的方可報名且限報一個崗位,不得兼報或改報。

    (四)報名時須提供以下材料

    1.《宣威市教育體育局2023年公開招聘復(fù)興街道中心幼兒園編制外學(xué)齡前教輔人員報名表》(附件)A4打印一式一份。報名表從宣威市人民政府門戶網(wǎng)自行下載,所填信息要真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。在填寫所學(xué)專業(yè)時須按畢業(yè)證書上所載的專業(yè)名稱全稱填寫;

    2.本人有效身份證、畢業(yè)證及教師資格證原件及復(fù)印件各1份;

    3.個人近期白底半寸免冠證件照2張。

    (五)資格審查

    1.由宣威市復(fù)興街道中心學(xué)校工作人員對報名人員進(jìn)行資格審查。報名人員經(jīng)審查合格后由審查人在其報名表上簽名,報名手續(xù)完成后將報名情況電子版和紙質(zhì)版交教體局人事股。

    2.不按規(guī)定提供相關(guān)材料的視為報名資格不合格,取消本次報名資格,責(zé)任由考生自負(fù)。

    (六)資格復(fù)審

    筆試前由宣威市教育體育局對報考人員資格進(jìn)行復(fù)審,資格復(fù)審合格后方可參加筆試。

    資格審查貫穿全過程,在招聘過程中任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考人員資格不合格的情況,將按照規(guī)定取消報考人員進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)的資格或者解除聘用關(guān)系。

    (七)本次報名費(fèi)為100元/人,經(jīng)現(xiàn)場報名資格審查合格后掃碼繳費(fèi)。

    (八)領(lǐng)取準(zhǔn)考證

    資格復(fù)審合格人員于2023年8月12日上午8:30-11:30,下午14:30-17:30到宣威市復(fù)興街道中心學(xué)校領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》。

           六、考試

    (一)筆試

    筆試以閉卷方式進(jìn)行,開考比例為1:2,不提供任何復(fù)習(xí)資料,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

    1.筆試科目:《綜合素質(zhì)》、《保教知識與能力》兩個科目,每科50分,總分100分,筆試成績占綜合成績的50%。

    2.筆試時間:2023年8月13日下午15:30-18:00。

    3.筆試地點(diǎn):詳見《準(zhǔn)考證》。報考人員須持《準(zhǔn)考證》、本人有效身份證按規(guī)定的時間、地點(diǎn)參加筆試。

    4.筆試成績公布:筆試成績于2023年8月14日在宣威市人民政府門戶網(wǎng)公布。如考生對本人的筆試成績有異議,可在2023年8月15日17:00前向宣威市教育體育局提出書面查分申請,逾期不再辦理。

    (二)面試

    根據(jù)筆試成績從高分到低分的順序,按照擬招聘人數(shù)與面試人數(shù)1:1.5的比例確定面試人員。最后一名筆試成績并列的,一并進(jìn)入面試。如出現(xiàn)考生放棄或不符合招聘條件等影響面試比例的情形,根據(jù)筆試成績從高到低依次遞補(bǔ)進(jìn)入面試。無遞補(bǔ)人員或報考人員臨時放棄面試資格的,按實(shí)際進(jìn)入面試人員開展面試。

    宣威市教育體育局根據(jù)相關(guān)要求制定面試方案,由宣威市教育體育局組織面試。宣威市紀(jì)委監(jiān)委派駐宣威市教育體育局紀(jì)檢監(jiān)察組參與面試全過程。面試全程現(xiàn)場錄音錄像,保存至招聘工作結(jié)束。

    1.面試采取模擬課堂的方式進(jìn)行,滿分100分,占綜合成績的50%。

    2.面試時間、地點(diǎn):詳見面試通知書。

    3.面試時報考人員需提供本人有效身份證和面試通知書原件。

    4.面試成績按四舍五入保留兩位小數(shù),當(dāng)場宣布,考生確認(rèn)簽名。面試成績在宣威市人民政府門戶網(wǎng)公告。

    5.考生放棄面試,須提前1天向宣威市教育體育局提交書面申請,未按要求提交放棄申請缺席面試的考生,視為自動放棄。

    (三)綜合成績計算方式

    筆試成績和面試成績按照各占50%的權(quán)重比例計入考試綜合成績(綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%),綜合成績按四舍五入保留兩位小數(shù)進(jìn)行計算。

           七、體檢

    (一)確定體檢人選:依照所報崗位面試成績從高到低順序按招聘人數(shù)1:1的比例確定。由宣威市教育體育局通知考生體檢時間、地點(diǎn)和相關(guān)注意事項。

    (二)組織體檢:體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,并進(jìn)行吸毒史排查。體檢由宣威市教育體育局組織到指定的二級乙等及以上資質(zhì)醫(yī)院進(jìn)行,體檢結(jié)果須附胸片及結(jié)論。不按時參加體檢者不予錄用,因體檢不合格或在體檢、考察、公示等環(huán)節(jié)出現(xiàn)崗位缺額時,由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組決定是否遞補(bǔ)及遞補(bǔ)相關(guān)事項。

    (三)用人單位和考生對體檢結(jié)論有疑問時,應(yīng)在接到體檢結(jié)論通知之日起3日內(nèi)提出復(fù)檢申請,由宣威市教育體育局組織復(fù)檢,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢費(fèi)用由參檢人員自行承擔(dān)。考生自行到醫(yī)院進(jìn)行體檢的,體檢結(jié)果不予認(rèn)可。

    (四)體檢時,體檢醫(yī)生與體檢者有回避關(guān)系的,應(yīng)予回避。對于在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況的考生,按照有關(guān)規(guī)定處理。

           八、考察

    在體檢結(jié)束后,體檢合格人員按崗位招聘計劃人數(shù)等額確定考察人選。根據(jù)招聘崗位要求,由用人單位組織對報考人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、實(shí)作能力、工作實(shí)績、勤政廉政情況、有無違法犯罪記錄等情況進(jìn)行政審和全面考察,提交有兩人以上考察組成員簽字認(rèn)可的書面考察材料。

    根據(jù)《云南省教育廳關(guān)于印發(fā)云南省推開教職員工準(zhǔn)入查詢工作實(shí)施辦法(試行)的通知》(云教發(fā)[2023]39號)文件規(guī)定,對擬聘用編制外學(xué)齡前教輔人員在入職前進(jìn)行準(zhǔn)入查詢,查詢通過的開展后續(xù)招聘程序,查詢未通過的不予開展后續(xù)招聘程序。

           九、公示和聘用

    經(jīng)面試、體檢、考察等程序確定為擬聘用人員的,在宣威市人民政府門戶網(wǎng)公示3天,公示期滿無異議或反映有問題但不影響擬聘用的人員,給予辦理聘用手續(xù)。對反映有影響聘用的問題查有實(shí)據(jù)的,不予聘用;公示期內(nèi)有問題反映且相關(guān)部門對反映的問題一時難以查實(shí)的,暫緩聘用。反映問題時須實(shí)名反映。

    被聘用人員必須在規(guī)定時間內(nèi)到用人單位報到,與用人單位簽訂勞動合同(本次招聘的政府購買服務(wù)編制外學(xué)齡前教輔人員勞動合同三年一簽,服務(wù)年限最長不超過3年,滿3年后由用人單位根據(jù)相關(guān)政策規(guī)定辦理解聘手續(xù)),工資待遇每人每年3.6萬元(含社會保險)。

    有就業(yè)經(jīng)歷人員進(jìn)入擬聘用程序時務(wù)必解除過去的就業(yè)合同,否則不予聘用。

           十、聘后管理

    編制外學(xué)齡前教輔人員,聘后日常管理按照學(xué)校及主管部門的要求及勞動合同規(guī)定進(jìn)行。

    (一)用人單位應(yīng)當(dāng)與編制外學(xué)齡前教輔人員簽訂勞動合同,明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。

    (二)勞動合同的簽訂、履行、變更、解除或者終止,按照相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

    (三)合同期滿前30日內(nèi),用人單位應(yīng)當(dāng)與編制外學(xué)齡前教輔人員協(xié)商續(xù)聘或解聘事宜,并按照規(guī)定程序辦理手續(xù)。

    (四)編制外學(xué)齡前教輔人員有下列情形之一的,用人單位可以與其解除勞動合同:

    1.當(dāng)年度被證明不能完成崗位職責(zé)任務(wù)的,下一年度自然解聘;

    2.當(dāng)年年度考核不合格或連續(xù)兩個學(xué)年年度考核為基本合格的;

    3.連續(xù)曠工超過15個工作日,或者1年內(nèi)累計曠工超過30個工作日的;

    4.同時與其他單位建立人事關(guān)系或者勞動關(guān)系,拒不改正的;

    5.違反職業(yè)道德規(guī)范,造成不良影響的;

    6.嚴(yán)重違反用人單位規(guī)章制度,或嚴(yán)重失職對用人單位造成重大影響的;

    7.被依法追究刑事責(zé)任的;

    8.患病或者非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由用人單位另行安排工作的。

           十一、紀(jì)律和監(jiān)督

    本次招聘工作全過程由宣威市紀(jì)委監(jiān)委駐教體局紀(jì)檢組負(fù)責(zé)全程監(jiān)督,相關(guān)部門對本次招聘工作進(jìn)行指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、檢查和監(jiān)督,受理有關(guān)投訴或舉報,按管理權(quán)限調(diào)查處理,接受社會監(jiān)督。

    (一)招聘單位工作人員與應(yīng)聘人員存在回避關(guān)系的,應(yīng)按照國辦發(fā)〔2002〕35號文件的有關(guān)規(guī)定實(shí)行公務(wù)回避。對違反紀(jì)律的工作人員按照國家人事部令第六號《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》處理。

    (二)對違反公開招聘紀(jì)律或不具備招聘資格、弄虛作假隱瞞真實(shí)情況的應(yīng)聘人員實(shí)行“零容忍”,一經(jīng)查實(shí),取消聘用資格,對造成惡劣影響且觸犯刑律的有關(guān)人員,將移送司法機(jī)關(guān)處理。

    (三)對違反公開招聘紀(jì)律的,由宣威市教師招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室視情況責(zé)令糾正或宣布招聘結(jié)果無效。對違反招聘紀(jì)律的人員予以嚴(yán)肅處理。

           十二、本方案由宣威市教育體育局負(fù)責(zé)解釋

    咨詢電話:宣威市教育體育局人事股:0874-7127991

    監(jiān)督電話:宣威市紀(jì)委市監(jiān)委派駐宣威市教育體育局紀(jì)檢監(jiān)察組辦公室:0874-7123686

    宣威市教育體育局

    2023年8月3日

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